... was fehlt(e) ist die Möglichkeit aus sich herauszutreten, die Meta-Ebene einzunehmen und klar zu erkennen, welche Entwicklungsschritte verhindert waren.

Der systemische Ansatz hilft in einem Burnout-Coaching die eigene Wirklichkeitskonstruktion zu erkennen und darüber eine Sichtweise zu entwickeln, die neue Handlungsansätze im Klientensystem (Organisation) zulässt und anerkennt.

Weitere Artikel zum Thema BurnOut: